关于解决两江协同创新区人才政策落地难的建议

 

两江协同创新区位于御临河以东，明月山以西，规划面积约30平方公里，着力建设成为创新资源集聚、技术成果富集、成果转化高效、创新生态一流的科技创新及产业创新的重要策源地。近年以来，两江协同创新区加速聚集创新资源，深入推动产学研合作，着力培育新兴产业，呈现良好的发展态势。截止2022年底，建成各类创新空间70万方，在建约80万方。引进设立研发机构50家，获批市级高端研发机构21家、市级以上博士后科研工作站22家，集聚院士团队25个、创新人才2900余人，各类研发平台141个。孵化企业214家，含科技型企业超30家，睿行电子、摩方精密等一批高成长性企业不断涌现。“中国复眼”一期项目等重大科技基础设施建成投用，聚焦新能源智能网联汽车、航空航天等产业与本土企业深入开展产学研合作，累计实现产学研合作220余项，总金额2.35亿元。

两江协同创新区按照市政府部署要求，各方面工作快速推进，成效较为显著，但目前科技创新人才子女教育保障措施尚不健全，两江新区与三个行政区域缺少畅通的教育资源协调沟通机制，引进高端科研人员人才子女就近入学难，极大影响“引进来”人才们“留下来”的信心。

建议进一步理顺并加强三个行政区与两江新区之间教育资源的协同机制，切实解决人才政策落地难的问题。两江协同创新区引进人才大多居于龙盛片区，属地学校属渝北区管辖，人才子女入学尚无成熟的申报、受理和审批机制，对进一步集聚创新人才，尤其是中青年中坚力量造成较大阻碍。提请市教育部门牵头，加强统筹协调，建立适应当前发展需要的跨行政区资源调配制度和机制，切实解决引进人才后顾之忧。